为什么有人办公处理事情效率很高？而有些人却很慢？
工作中是否有总这样的疑惑：
每天从早忙到晚，却经常把事情搞砸；
做得多，犯错也越多；大部分时间都花在填坑上，
真正的项目推进却异常缓慢……
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每次当被追问起项目进度时，支支吾吾说不出所以然。本来还想着越努力越幸运的美梦，却因为没有创造出实际的价值而被冷落。努力到-后觉得自己特别委屈，除了感动自己却无人认可。
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不禁反问自己，到底是哪里出了问题。回头想想，当我们做完一件事情的时候，只要没有出问题，就直接带过；或者出问题了，才临场去想解决方法，心中忐忑不安。从来没有在开始做之前有一个详细的计划，在完成后有一个细致的复盘。所以总是事与愿违的背后，是你不了解复盘的重要性。
何为复盘
复盘是围棋中的一种学习方法，指的是在下完一盘棋之后，再重新摆一遍，看看哪里下得好，哪里下得不好。对于下得好和下得不好的地方，都要进行分析和推演。
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通过分析和推演，我们不仅能知道自己这盘棋输赢的原因，同时推演过程中还能再某些关键节点尝试和原来不同的方法，从而推演出不同的假设带来的不同后果。
如何复盘
复盘的四大步骤
复盘的步骤可以分为四个：回顾-反思-探究-提升。
回顾
当时定的目标是什么？现在做到什么程度？现在的结果和目标对比处于什么状态？
通过以上三个问题，我们可以理清我们目标达成的现状怎么样，找到结果和目标之间的差距。
反思
反思的具体含义是找出复盘的事项在过程中主要的亮点有哪些，主要的不足有哪些，并分析亮点和不足产生的主观、客观原因是什么。
探究
探究的具体含义是总结规律，并对规律的结论进行判断。这里所说的总结规律简单来说就是对事项的整个过程进行分析，然后总结出运作、处理或解决类似问题的通用的流程、方法或核心要点，从而将具体的事项经验抽象提炼，变成可迁移的有效工具。
提升
提升的具体含义是对我们后续的行动计划进行明确，包括三个方面的行动计划：
开始做
经过复盘，发现哪些之前没做，现在需要做的。
继续做
经过复盘，发现哪些之前做的不错，现在仍需保持的。
停止做
经过复盘，发现哪些之前做的不对，现在要停止做的。
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坚持复盘
复盘，只要坚持，就有惊喜！
在当下社会无论是个体还是组织，快速的学习成长和更新迭代是持续保持竞争优势的-有力的保障，在知识信息爆炸性的涌现时，我们很可能会迷茫：我们到底要学习什么？很多别人身上的经验看似美好，但是我们发现别人的经验往往可以复制，但是不能黏贴！
在坚持复盘的实践之后，我们将会深刻地领会：“学人不如学己”！学会高效率办公，是我们走向人生**的必经之路。
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